总公司召开8月例会

秋风送爽，晴空万里，籍着G20峰会的节日氛围，2016年8月的工作例会于29日在公司六楼会议室隆重召开。帅煜物业董事长刘河、保安公司总经理刘志伟、帅煜物业嘉泽分公司刘志良副总、非住宅及收费项目副总朱平平以及各项目服务中心的负责人、总公司行管人员一同出席了会议。

会议分为三大块内容，首先由各项目经理汇报详细数据总结月度工作，在行政部经理徐征凤的主持下，会议现场发言热烈，气氛活跃；各项目经理助理总结完毕后为嘉泽分公司刘志良副总和非住宅收费项目朱平平对工作进行汇总点评，就下属分管存在的问题进行了通报，并对新任职的项目经理工作能力进行了表扬，同时也指出了相关不足之处。

第二部分内容为相关职能部门通报8月份收支考核情况，品质部解君祥、财务部潘会计、行政部陈茜等发言；保安公司刘志伟总经理重点谈到如何提高整体保安队伍素质；并对上个季度夜间查岗日常考核的情况进行了通报，就九月份工作安排刘志伟提出了几点工作计划，将在九月份强化军事训练，加大企业宣传力度，多往保安协会投稿，增加江苏帅煜保安公司的知名度。拓展部刘帅和罗老师分别就本部门事宜进行了通报，并对网络夜校改革提出了相关建议。

第三部分为董事长刘河总结，刘董说，最近一个月是繁忙的一个月，望湖御景二期的交付、阳湖二院导医工作的全面开展、G20峰会协助的安保工作，以及花溪家苑的抗洪救灾，大家辛苦了！各部门齐心协力，有责任心、能担当、从自我做起，充分体现了帅煜人团结一致奋发向上的精神；九月份将对全公司进行重大改革，对所有项目进行专人、专组、专项品质检查管控，品质部解君祥经理对项目上逐个指导考核；每月25号之前公司对品质部工作进行现场评定，根据每月品质部采集的业主满意度调查表和现场检查表对相关责任人进行绩效考核。帅煜保安公司加大保安队伍的扩建工作，全员参与，重视考证学习；对于人事改革工作上，刘董事长提出，江苏帅煜物业和江苏帅煜保安的人才引进机制将进行改革，敞开大门广招千里马，充实内在队伍，进一步加快公司发展腾飞的步伐。

图：陈   茜  文：王红霞